ist ein struk­tu­rier­ter, zeit­lich be­grenz­ter Pro­zess. Ob per­sön­li­ches oder team­spe­zi­fi­sches Kon­flikt­coa­ching, ob Ver­än­de­rungs­pro­zesse oder Kar­rie­re­pla­nung: Die er­ar­bei­te­ten Lö­sun­gen sind rea­lis­tisch, si­tua­ti­ons­ge­recht und ressourchenorientiert.